40 sotto i 40: Joshua Hill, direttore finanziario, Sentry Alarm

40 sotto i 40: Joshua Hill, direttore finanziario, Sentry Alarm

40 Sotto i 40

DiCory Harris, redattore

Aggiornato 06:06 CDT, mercoledì 7 giugno 2023

YARMOUTH, Maine—Joshua Hill, 29 anni, è il direttore finanziario di Sentry Alarm Systems, un fornitore di servizi di terza generazione a conduzione familiare di allarmi di sicurezza, allarmi antincendio, sprinkler antincendio, sistemi di videosorveglianza e sistemi di controllo degli accessi in tutta la California settentrionale , Oregon e Stato di Washington con sede a Monterey, California. Scopri cosa lo ha ispirato a intraprendere una carriera nel settore della sicurezza, cosa significa per lui essere un vincitore "40 under 40", cosa lo attrae del settore della sicurezza e Di più.

SSN: descrivi i tuoi ruoli, compiti e permanenza nel tuo attuale lavoro.

COLLINA:Mi occupo di reporting finanziario, budget, acquisizioni, revisione interna, conformità e software.

SSN: Cosa ti ha spinto a intraprendere una carriera nel settore della sicurezza?

COLLINA: Il settore della sicurezza rappresenta una parte significativa della vita della mia famiglia da oltre 50 anni. Quando mi è stata data l'opportunità di entrare in azienda con un ruolo finanziario, mi sono sentito onorato e ispirato dalla possibilità di contribuire all'eredità della nostra famiglia. Il mio obiettivo è stato garantire la stabilità finanziaria dell'azienda e sostenerne la crescita. È stato un piacere svolgere un ruolo nel nostro continuo successo e contribuire a posizionare l’azienda per un futuro prospero nel settore.

SSN: Cosa significa per te essere nominato vincitore del SSN 40 under 40?

COLLINA: Essere nominato vincitore del SSN 40 under 40 è per me un momento incredibilmente emozionante e umiliante. Sono davvero grato per il riconoscimento, poiché serve a convalidare non solo il mio duro lavoro, ma anche quello del mio team, e la dedizione al settore della sicurezza.

La crescita e il successo che abbiamo riscontrato non sarebbero possibili senza il team di professionisti contabili e amministrativi con cui ho il piacere di lavorare ogni giorno! Guardando al futuro, sono entusiasta di continuare a superare i limiti di ciò che la nostra azienda, Sentry, può ottenere. Sono ansioso di continuare il lavoro che ha portato a questo riconoscimento e di continuare a impegnarmi per avere un impatto positivo e duraturo qui a Sentry.

SSN: Come giovane leader, cosa ti affascina del settore della sicurezza?

COLLINA: Il settore della sicurezza mi attrae particolarmente per il suo immenso potenziale di crescita e le opportunità che offre per l'apprendimento continuo. Con la rapida evoluzione della tecnologia e l’aumento della nostra dipendenza da essa, aumenta anche la domanda di soluzioni di sicurezza innovative ed efficaci. Questo paesaggio dinamico crea un ambiente in cui c’è sempre qualcosa di nuovo da esplorare e a cui adattarsi. Il potenziale di espansione del settore e la sua importanza nella protezione di aziende, governi e individui ne fanno un settore entusiasmante e appagante di cui far parte.

SSN: Con le sfide in materia di assunzioni, reclutamento e fidelizzazione poste dalla pandemia di COVID-19, come può il settore della sicurezza coinvolgere i giovani talenti?

COLLINA: Nel mercato del lavoro odierno, i migliori talenti cercano non solo stabilità finanziaria, ma anche opportunità di crescita ed esperienze lavorative significative. Concentrandosi su questi aspetti, il settore della sicurezza può coinvolgere e trattenere con successo i giovani talenti di cui ha bisogno per orientarsi nel panorama post-pandemia e continuare a crescere.

Joshua Hill, Sentry Alarm, Classe SSN 40 under 40 del 2022